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コカ・コーラシステム全6社で同性パートナーのも異性婚配偶者と平等に扱う就業規則・福利厚生の整備が完了

 日本コカ・コーラと全国5社のボトリング会社などで構成されるコカ・コーラシステムは5月31日、多様性の尊重に関する取組みの一環として、戸籍上同性のパートナーにも対応した福利厚生および就業規則の整備を完了したことを発表しました。全国約2万人の社員を対象に、同性パートナーも異性婚配偶者と平等に扱われることになりました。
 昨年、日本コカ・コーラとコカ・コーラ ボトラーズジャパンが、同性パートナーにも異性婚と平等に福利厚生を適用することを発表しましたが(詳細はこちら)、今回はこの2社に加え、北海道コカ・コーラボトリング社、みちのくコカ・コーラボトリング社、北陸コカ・コーラボトリング社、沖縄コカ・コーラボトリング社の4社でも同性パートナーにも異性婚と平等な福利厚生および就業規則が適用され、コカ・コーラシステム全体での全国導入が実現したかたちです。
 日本コカ・コーラのホルヘ・ガルドゥニョ社長は「グローバルに展開するコカ・コーラ社の事業において、多様性の尊重は最も基本的な姿勢であり、私たちのコアバリューの一つです。また、すべての社員が能力を最大限に発揮できる環境を提供することこそが、会社の成長に不可欠なものと捉えています。消費者と地域社会に寄り添える企業であるために、すべての従業員が尊重され、社員一人ひとりがすばらしい創造性と革新性を生み出せる職場環境を作ることにこれからも取り組んでいきたいと思います」とコメントしています。「コカ・コーラシステムではこのたびの福利厚生および就業規則の整備を通じて、多様な人材が等しく尊重され活躍することでイノベーションを生み出す企業文化のさらなる醸成を目指すとともに、“世界中をうるおし、さわやかさを提供すること。前向きな変化をもたらすこと。”の事業目的にのっとり、今後も、日本が直面する重要な課題に対し、ビジネスを通じて変化をもたらしながら、未来を共創していくことに責任を持って取り組んでまいります」


 なお、日本コカ・コーラ株式会社は、EY Japan株式会社、株式会社ADAC、セガサミーホールディングス株式会社、デロイト トーマツ グループ、PwC Japanグループ、The Coca-Cola Company、PwC、Salesforce、intelなどとともに「ビジネスによるLGBT平等サポート宣言」に賛同し、日本でのLGBT平等法の成立を支持しています。
 LGBTQ+Allyコミュニティでは政府に対して2021年6月中旬に閉会予定の通常国会でのLGBT法案(与野党合意の修正案)の可決・成立を求めていますが、これら大手企業はその動きに加わることになります。
 現在、日本初のLGBT平等法の制定を求める企業の多くは、LGBTIの平等とインクルージョンを世界的に加速させることを目指す「世界のLGBTIの平等に向けたパートナーシップ(PGLE)」に参加しています。国連人権高等弁務官事務所、世界経済フォーラム、大手企業と連携する持続可能なビジネスの専門家ネットワークであるBSRのイニシアティブとして、2019年1月に設立されました。PGLE事務局を務めるBSRアソシエイト・ディレクターのサラ・フセイニ氏は、「市民社会と協力して日本政府にLGBT平等法の採択を促すことで、民間企業はLGBTI等の人びとの平等とインクルージョンを支持するという強いメッセージを発信している」「企業は、LGBTI等の従業員やステークホルダーのためのアドボカシーについて、特に法律などの規制により従業員の権利が損なわれている国では、きわめて重要な役割を担っている」と述べています。 
 アスリートアライ、オールアウト、ヒューマン・ライツ・ウォッチとともに「#EqualityActJapan 日本にもLGBT平等法を」を構成するLGBT法連合会の五十嵐ゆり理事は、「『ビジネスによるLGBT平等サポート宣言』に賛同する企業は、日本でのLGBT差別の撤廃を明確に訴えている」「LGBT平等法を今すぐ成立させることは、日本政府の責任である」と述べています。同じくLGBT法連合会の神谷悠一事務局長は、「企業が社会に及ぼす影響は大きい。キャンペーンへの賛同や事業活動の中で取り組むことで、社会に浸透していくはず。変化をいとわずに取り組んでほしい」と述べています。
 
 


参考記事:
コカ・コーラシステム全6社で同性パートナーの就業規則・福利厚生整備を完了(食品産業新聞社)
https://www.ssnp.co.jp/news/beverage/2021/05/2021-0531-2311-15.html
日本:グローバル企業がLGBT平等法を支持 コカ・コーラ、インテル、PwC、セールスフォース、デロイト、セガサミーなどが賛同(ヒューマン・ライツ・ウォッチ)
https://www.hrw.org/ja/news/2021/05/31/378844
日本に「虹」出るか、LGBT新法「まだ間に合う」(オルタナ)
https://www.alterna.co.jp/37657/

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