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実績

川崎重工業

記事日付:2018/09/26

 

研修のねらい
LGBTについて知るきっかけを提供し、LGBTを理解し受容する社内風土醸成について考える

どのSTAGE?
今回の研修は、弊社が考えるLGBTマーケティングのイメージSTGAE1~6(詳しくはこちら/service/)のSTAGE2にあたる「社内LGBT施策の推進」です。

プログラム
トータルで約4時間
LGBT基礎知識(55分)
LGBT当時者トーク(50分)
カミングアウトを受けた場合のポイント(60分)
グループディスカッション(40分)
発表&総括(20分)

「LGBT基礎知識」では、性を考える切り口として4つの要素(身体の性別、性的指向、性自認、表現)の説明、LGBTの人口、LGBTに配慮した言動などをお話しました。



「LGBT当時者トーク」ではFtMトランスジェンダー当事者の峰山和真さんにゲストスピーカーとして登壇頂きました。
峰山さんは一般社団法人ELLYの理事として活動されており、教育機関・行政・企業でLGBT研修をされています。
今回の研修では、ご自身のライフヒストリーをお話頂いた後、就職活動や職場で困ったことなどもお話頂きました。


グループに分かれてグループディスカッションも行いました。

 

開催概要
クライアント名:川崎重工業株式会社
日程:2018年9月26日
場所:川崎重工業株式会社
講師:屋成和昭(株式会社アウト・ジャパン 執行役員)
ゲストスピーカー:峰山和真氏(一般社団法人ELLY 理事)